企業文化
公司核心理念：競和——打造競爭(zheng)、競賽(sai)、競優的平臺，追求和諧、和睦、和美(mei)、共贏的結(jie)果。
公司座右銘：愛國、敬業、誠信(xin)、守法(fa)
公司精神：學(xue)的(de)更快(kuai)、做的(de)更好、每天(tian)進步(bu)百分之一(yi)。
工作作風：一專多能、優(you)勢互補、快(kuai)速反映(ying)、團隊精(jing)神。
公司目標追求：與時代共(gong)進(jin)、與社會(hui)共(gong)創(chuang)、與客戶共(gong)贏、與員工(gong)共(gong)享(xiang)；創(chuang)造價值、報效國(guo)家、貢(gong)獻社會(hui)、富裕員工(gong)。
人才戰略：基于能(neng)力的(de)人(ren)力資(zi)源管(guan)理，通(tong)過對人(ren)才(cai)的(de)培(pei)育、凝(ning)聚、激勵(li)與開發(fa)(fa)，充分發(fa)(fa)揮人(ren)才(cai)所具有的(de)人(ren)力資(zi)本在企業發(fa)(fa)展(zhan)中的(de)作(zuo)用；努力構(gou)建(jian)員(yuan)工(gong)(gong)培(pei)訓與教育體系(xi)，建(jian)設(she)學(xue)習(xi)型組織(zhi)、學(xue)習(xi)型員(yuan)工(gong)(gong)，培(pei)育適應公司發(fa)(fa)展(zhan)戰略和(he)產品結(jie)構(gou)、工(gong)(gong)藝結(jie)構(gou)調(diao)整的(de)經營管(guan)理人(ren)員(yuan)、專業技(ji)術人(ren)員(yuan)、高(gao)技(ji)能(neng)員(yuan)工(gong)(gong)三(san)支人(ren)才(cai)隊(dui)伍(wu)。
創新理念：以理念創新(xin)開啟員(yuan)工的(de)創業(ye)智慧(hui)；自主創新(xin)是企業(ye)戰(zhan)略的(de)基(ji)點。
質量理念：以顧客(ke)滿意為標準，以顧客(ke)忠(zhong)誠為目標，創造價值，追求卓越。
市場理念：市(shi)場(chang)是(shi)我(wo)們(men)(men)一切行動的原(yuan)動力(li)，人人把關注點放在滿足(zu)客戶(hu)(hu)需求上；產品進(jin)不了市(shi)場(chang)，我(wo)們(men)(men)就(jiu)得下(xia)崗，以差異(yi)化、質量和(he)服務制勝；打價值戰(zhan)，避免價格戰(zhan)；廠內廠外都(dou)是(shi)市(shi)場(chang)，客戶(hu)(hu)員工都(dou)是(shi)用戶(hu)(hu)，只有讓用戶(hu)(hu)滿意，我(wo)們(men)(men)才能生存。
用人理念：以成果論報酬，憑(ping)業績用干部，把崗位留給優秀員工。
利益理念：兼顧客戶(hu)、員工、供方、社會和(he)股(gu)東利益(yi)；對別人有(you)利，自己才有(you)利。
營銷理念：強(qiang)化前向營銷，優化后(hou)向營銷，為客(ke)戶(hu)提供(gong)差(cha)異化的產品和服務(wu)，感動用戶(hu)；認認真真做產品，勤(qin)(qin)勤(qin)(qin)懇(ken)懇(ken)做市場，踏踏實實做終端，實實在在做服務(wu)。
產品理念：產品就是人品，崗(gang)位就是市(shi)場，誠信做人做事(shi)。
有被用戶認(ren)可(ke)的產(chan)品服務，是企(qi)業(ye)存在的理由。
